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主题:因素分析论文写作 时间:2024-03-21

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[摘 要]创新型企业成长是一个民族进步的重要标志.在深入企业实地调研的基础上,运用主成分分析法对影响中国创新型企业成长因素进行分析,主要结论为:(1)技术创新是其保持持续成长的重要因素;(2)合理负债结构和偿还债务能力是促使其成长的良好融资渠道;(3)企业家的社会资本和网络为其成长提供了可持续的竞争力;(4)科技要素市场的完善性和流动性是其成长的市场动力和信息来源.

[关键词]主成分分析;创新型企业;企业成长

[中图分类号]F270 [文献标识码]A [文章编号]1671-8372(2016)01-0042-08

The influencing factor analysis and the suggestions of the countermeasures for the growth of innovation-oriented enterprises

YANG You-cai, LIANG Yue

(College of Economics and Management, Qingdao University of Science and Technology, Qingdao 266061, China)

Abstract:The growth of innovation-oriented enterprise is an important symbol of the progress of a nation. This paper analyzes the factors affecting the growth factors of Chinese innovative enterprises in depth by using principal component analysis. The main conclusions are: (1) technological innovation is an important factor for innovative enterprises to maintain sustained growth; (2) the reasonable debt structure and the debt repayment ability are the sound financing channels for innovation-oriented enterprises; (3) the social capital of entrepreneurs and network provide the sustainable competitiveness for its growth; (4) the perfection and liquidity of science and technology factor market are the market power and the source of information of its growth.

Key words:principal component analysis; innovative enterprise; enterprise growth

一、引言

2011年,《华尔街杂志》(Wall Street Journal)在其网站上发布了一段视频,以展示创新作为公司竞争的驱动力的重要性以及一国的经济(比如中国)由于创新而变得日益强大.Washburn和Hunsaker(2011)认为,即便是大型跨国公司,如果继续忽视创新所带来的新兴市场的潜能,也必将被甩在后面.来自于快速发展国家的创新成为全球创新的重要组成部分,并且创新进一步推动了新兴市场企业参和全球市场的竞争,具有国际竞争力的创新型企业在各个国家的经济体中发挥着越来越重要的作用(Kumar and Mudambi,2013).因此,创新型企业①成长就成为研究的热门话题.

二、文献综述

关于企业的成长有以下几种观点:1.基于资源观的企业成长.对企业成长起着至关重要作用的是企业内部资源,企业的各项能力都是建立在此基础之上.有效利用内部资源才能加速企业的成长(Penrose,1959).2.基于能力的企业成长.哈拉德强调了包括核心技术和技能在内的核心能力对企业成长的重要性.企业成长的核心首先是企业竞争力,其次是把生产过程中积累的知识技术用于维持现有产品的生产中,并不断地开发产品、开辟市场(董馨浍,2012).3.基于生命周期理论的企业成长.企业生命周期理论把企业比喻为一个活的有机体,其变化实际上是企业文化的变革,拥有良好的企业文化和灵活的组织结构对企业成长尤为重要(王鲁婕,韩志诚,2008).4.基于创新理论的企业成长.熊彼特认为创新是生产要素的重新组合,企业家和企业创新是企业成长的源泉.只有依靠创新,才能不断完善自己,才能促进企业持续成长.5.基于演化理论的企业成长.1975年,Nelson,Winter在企业演化理论的标志性成果《经济变迁的演化理论》中提出,遗传、变异、选择三部分构成了演化分析的框架,企业成长就是不断重复遗传、变异和选择的过程,资源差异性是企业演化理论的关注重点.

创新对企业成长影响的研究比较多.代表性的有:Huergo,Jaumandreu(2004)运用1990—1998年包括2300家公司的面板数据,实证分析了创新在企业不同的生命周期阶段对企业成长的影响,发现创新行为对新创企业成长的促进作用非常显著,但也许是由于知识资本的效用递减,导致这一影响随着企业年龄的增大而不断下降.Eroski(2002)利用非系统学习、知识溢出、创新中学、内部吸收、干中学五种不同的学习模型,研究发现,企业成长的主要驱动力从长期看是非系统学习,换言之创新对企业成长的驱动作用主要体现在短期,而其长期效应并不十分显著.Coad (2008)为了克服线性模型的缺点,采用分位函数的非参数估计法,考察创新对高新技术产业企业成长的影响作用,通过回归发现,越是成长性高的企业,其创新的驱动作用越明显.由于创新的不确定性和风险性,创新对于中国企业成长的影响可能是非线性的.陈晓红、李喜华等(2009)对我国153 家上市公司进行实证研究,结果表明企业的技术人员及研发投入越多、创新转化效率越高,其技术创新能力就越强.当企业进入成熟期,技术创新和成长性会呈现倒U型关系,即研发投入和企业成长并不完全呈现线性正相关性.

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