新形势下国有企业纪检监察工作,本论文为您写国有企业毕业论文范文和职称论文提供相关论文参考文献，可免费下载。
国有企业论文参考文献：
中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）4-123-02
摘 要 近几年,我国政府加大了国有企业整改力度,坚决消除企业中的不良现象,避免企业运营中出现腐败问题,从而保证国有企业健康可持续发展.本文首先分析了新形势下国有企业纪检监察过程中的工作重点,从四个方面分析了加强国有企业纪检监察工作的有效途径.希望通过本文的论述,为做好国有企业纪检监察工作提供一定参考.
关键词 国有企业 纪检监察工作 党风廉政建设
随着社会经济环境的不断变化,国有企业的纪检监察工作需进行适当的调整.国有企业是我国经济市场中非常重要的部分,其经营状况将直接影响我国国民经济.做好国有企业纪检监察工作,是新形式下企业健康可持续发展的基础和保障.
一、新形式下国有企业纪检监察工作重点
(一)处理好保护与监督管理之间的关系
在当前经济社会多元化的发展背景下,企业的发展会遇到很多新的问题,而纪检监察工作正是解决这些问题的有效途径.企业想要有效地经营、发展,就必须落实好纪检监察工作这一环节.首先,应加强企业生产经营活动的有效性；其次,应深入贯彻纪检监察工作在企业实际生产经营过程中的作用,保证纪检监察工作的效果.实际上,纪检监察工作的有效落实,能够促进企业管理人员有效利用经济政策解决企业生产经营过程中遇到的问题,对于在企业生产经营过程中出现的偏离政策的行为,能够及时制止并改正.同时,对于企业的规章制度,通过纪检监察工作,能够明确的指出哪些是法律法规允许的,哪些是不允许的,以此为企业生产经营活动保驾护航.
(二)处理好治标与治本之间的关系
“”的口号已经提出多年,在长期的实践中,主要包括治标与治本两个基本方向.具体来说,治标主要是指通过实施有力措施坚决打击企业中存在的腐败行为,从企业运行过程中遏制腐败问题的发生,为治本提供良好的企业环境；而治本主要是指从腐败问题出现的源头处进行治理,达到预防及消灭腐败现象的目的,增强治标行为的效果.两者缺一不可,都是国有企业纪检监察工作中的重点,任何一个环节的工作存在漏洞或稍有疏忽,都容易导致腐败现象的产生.纪检监察部门应把握时机,严格控制治标过程的各个环节,坚决抵制腐败现象的滋生,采取强制性措施,达到治标的良好成效；同时,增加治本过程的投入,深入腐败现象的源头,找出“病因”,彻底解决问题,对企业生产经营过程中的权力利用、人财物的管理等所有的生产经营环节进行严格的监督和管理,加强工作力度,提高党风廉政建设整体效果.
(三)处理好继承与创新之间的关系
在当前的新形势下,国有企业的纪检监察工作必须进行适当的调整,本着指导方针、工作任务及工作职能不变的前提下,改变工作思路、工作内容及工作方法,使其适应新时代的变化要求,采用创新的管理理念与创新的管理制度,加强党风廉政建设的整体质量.企业纪检监察部门应认真落实党风廉政建设的相关工作,包括相关体系建设、制度制定、监督工作及惩处工作等.纪检监察部门应从全局考虑,从不同层面、不同领域防治企业发生腐败问题,打开企业发展全新局面.
二、加强国有企业纪检监察工作的有效途径
(一)加强对党员领导干部的监管工作
国有企业的党员领导干部在企业中占据着非常重要的位置,加强对党员领导干部的监督管理,确保其清正廉洁,是保证企业良好运营的前提和基础.因此,应定期组织国有企业的领导人员进行相关培训教育,增强其自身对于工作的重视,并对相关工作理念全面了解.同时,通过正规的教育培训,提高相关人员的思想道德素质,增强其拒绝诱惑的能力,并通过教育培训,使其树立正确的价值观、世界观、人生观,夯实思想道德防线.
(二)落实相关责任制度
党风廉政建设工作并不是短时间内就能完成的,需要经过长期的努力和多方面的配合,是一项非常艰巨的长期任務.目前,很多国有企业已经将党风廉政建设工作放在了非常重要的位置,并积极展开了各项工作.以中国水电七局南方分公司为例,已经制定了2018年的工作部署,主要内容如下：（1）深入学习认真贯彻落实党的十九精神；（2）坚持落实“两学一做”学习教育制度化常态工作；（3）完善各项党建工作的制度体系,落实责任制度；（4）紧抓领导班子思想建设工作,并制定相应的领导班子人员考核体系,以此作为班子成员的考核标准.当然,除以上几点外,还有很多工作内容.总之,企业制定的党风廉政建设责任制度,都应根据企业的实际生产经营状况进行,保证相关制度的建立,能够起到监督约束的效力,为企业的发展提供良好的基础.
(三)强化责任追究
要把纪律挺在前面,运用好监督执纪“四种形态”,持续加大涉及违规违纪问题的查处力度.要强化责任追究,对履行主体责任和监督责任不力的组织和个人,严肃问责,持续释放违者必究、执纪必严的强烈信号,坚持有腐必惩、有贪必肃,以“零容忍”的态度惩治腐败,使敢于违纪贪腐的人付出代价,使领导干部心生戒惧,不敢贪腐.从而构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制.
(四)落实企业效能监察工作
在企业纪检监察工作落实过程中,有一个比较重要的部分,就是效能监察环节,效能监察工作在企业生产经营中具有非常重要的现实意义.长期实践表明,效能监察工作是企业党风廉政建设很好的切入点,对于帮助推动企业生产运营、加强企业管理质量、提升企业生产效率等诸多环节,都有着非常重要的作用.同时,通过落实企业效能监察工作,能够有效地促进企业的生产经营,优化企业管理方式.实际上,效能监察工作也是围绕成本管理、资金管理、安全管理以及质量管理等多方面的内容,对企业生产经营过程中的重要环节进行监督与检查.在企业效能监察工作开展之前,应制定相应的规章制度,建立完善的内部监督约束体系,为其提供良好的运行环境.
(五)加强纪检监察干部队伍的建设工作
国有企业纪检监察工作,其具体业务基本由企业纪检监察干部队伍实施,因此,加强纪检监察干部队伍的建设,是保证党风廉政建设取得良好效果的基础.首先,应从加强思想政治建设方面人手,提升纪检监察干部队伍的整体政治素养,增强其信心与信念.其次,应培养提高纪检监察干部队伍综合工作能力,加强理论知识与实践能力方面的培养,使其具备相关工作能力.最后,应加强纪检监察干部队伍自身的领导管理能力.国有企业的生产及运行涉及到很多部门、很多领域以及很多人员,企业的纪检监察干部队伍应具备和其他人员有效沟通的能力,不断提高自身的领导管理能力,为应对复杂、多变的形式提供一定的保障.
三、结语
综上所述,企业纪检监察工作在企业的发展运行中具有非常重要的作用,随着我国经济社会的不断发展与经济市场体制的不断变化,企业纪检监察方面的改革也不断深入.同时,企业纪检监察工作的落实,能够为企业员工带来更多的相关利益,维护好企业员工的相关权利,使员工能够放心地在企业中工作,发挥自身价值.总之,国有企业只有顺应时展、坚持与时俱进,深化改革实施,才能够增强企业综合实力,保持健康可持续发展.
结论：关于国有企业方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关国有企业论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
做好新形势下国有企业纪检监察工作应对措施
摘 要：国有企业纪检监察工作是企业党建工作重要内容，也是企业管理的重要组成部分。目前是国有企业深化改革、转型发展关键时期，需要营造风清气正良好环。
新形势下国有企业纪检监察工作存在问题相应解决措施
中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）09-000-01摘 要 本文结合国有企业纪检监察工作的现状进行浅。
新形势下国有企业纪检监察干部队伍建设
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