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主题:企业文化建设论文写作 时间:2024-02-01

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摘 要:翻译在企业生产及文化建设中,有着举足轻重的作用.关于企业在文化建设中的作用,我们应高度重视.并针对翻译工作在企业生产中出现的问题,提出了相关解决办法,希望能够对企业文化内涵的提升及民族风格的体现起到一定积极作用.同时,也可以满足广大消费者心理,展示企业更好形象,这是经济发展的需要,也是提升国家软实力的必然需求.

关键词:翻译 企业文化 重要性

到目前为止,在正规性学科研究领域有关企业翻译方面的专业性研究还没有形成,这很不利于我国企业文化的发展及建设.在实际中,如果可以对企业翻译学进行系统的研究,必然会对我国翻译学科展示出一个全新的视角.同时,也为企业营造良好的发展空间及促进企业的经济文化建设提供帮助.

一、企业翻译对于企业文化建设的重要性分析

有关于企业翻译这个概念,就是发生于企业内部、为企业的发展服务,将一种语言文字翻译成为另外一种或者多种语言信息的活动.它使得使用不同种语言的人可以相互进行交流或者合作.它有着极强的针对性、目的性.就翻译本身而言,有着很强的技术前沿性及重要性等特点.随着经济的知识化,企业之间文化与技能显示出了越来越重要的作用.目前企业之间的竞争开始向文化阵地转移.而企业文化在一定程度上又离不开品牌的建设.一个好的品牌的建立,需要向世界范围内进行学习及借鉴,这其中翻译工作尤为重要.其一,企业需要向国外展示自己的企业文化;其二,企业需要向国外引进及学习先进的文化.而国外企业也同样需要国内对自己文化的了解.因此,翻译在国内外企业间的学习与交流中起到了衔接及纽带的作用.因此,从古至今翻译对推动世界文化发展都起到了不可忽视的作用.严格来说,企业翻译是在别人耕耘的基础上进行的二次创作,其最主要作用就是将一种文字信息翻译成需要的另一种文字信息.如果我们抛却表面进行深度研究的话,通过企业翻译完成了文化之间的转换.既是一种承接也是一种创新,是由于很多的翻译者建立的连接国内外企业的文化平台,他们起到了文化的承接及传播作用.站在某种意义上而言,通过翻译才可以实现不同文化企业间的合作.因此,翻译学对企业的发展起着极为重要的作用.同时企业文化的发展也对翻译文化有着极大的影响.当今企业文化迅速发展,加速了我国与世界接轨的可能,这个过程必然无法离开翻译的重大作用.

二、我国企业翻译的不足之处及应对措施分析

目前,我国企业在翻译研究及翻译理论上经验还不成熟.缺乏一定的实践,使得我国企业翻译在发展中问题很多.这些问题主要体现在:(1)主观层面的影响.企业翻译员整体素质低下,其中很多人对专业性技术知识掌握很好,但是外语能力很差,特别是缺乏专业性较强的翻译员;(2)客观层面的影响.企业领导缺乏对翻译工作的认识,作为翻译人员几乎都是配角的形式存在,很多资料匮乏,设备陈旧,相关人员得不到足够的待遇.针对目前这些问题,笔者认为应从以下几点入手:

第一,加大高素质翻译人才的培养.在大学期间,就外语教学要极为重视,做好与之相关的各项工作.不仅从翻译理论阶段加强对学生的培养,也需要在翻译技能及技巧上对学生进行最基本的训练.也需要让他们在大学期间,自己选修或者自修一门或者以上学科的专业课程,使他们丰富外语知识,使得外语能力不断得到提升,这就使得在外语翻译上有了一定的专业基础.因此,在实践中,对课程需要进行重新设置.经笔者调查,在现在的大学教育环节,还不具备实现这个目标的可能,很多的环节在教育实施过程中,没有真正为翻译学发展而确立目标.虽然素质教育施行了很长时间,但教育与实践之间的脱节现象依然存在.因此,企业在进行相关人才招聘时,首先要以自己需要的专业性知识入手,学生要进行专业化的培养及训练,以增强他们的外语应用能力.同时,对他们实施相关翻译的培训,在补足学生们专业性知识不足的同时,也提升了他们的实践能力.

第二,想要改进当前现状,除了解决人的问题,也要从设施及设备上下功夫.在实际进行中,要注重硬件设施的配置.主要从翻译人员的工作环境及条件抓起.翻译工作表面看清闲,实际上极为痛苦及枯燥,需要耗费的体力及精神很大,如果不给他们配置必要的设备,他们的工作积极性及工作量都会大大降低.对翻译人员需要配置的设施有:文字类图书、高性能的计算机、翻译软件、传真机及扫描仪等.只有为翻译人员营造了适宜的工作环境,为其建立了与外界进行沟通的平台,才能最大可能发挥其工作热情及潜力,把翻译与现实中的实践结合起来,才有可能推动翻译事业的高质量发展.进而带动企业文化的更新及发展.

三、翻译在企业文化建设中的应用分析

随着世界经济一体化模式的到来,我国在世界经济中的地位日益重要.因而更需要发挥出翻译的积极作用,以推动与世界的交流与合作.并把我国的企业文化努力应用到实践中.在具体实践中,很多的企业在进行服务翻译及商品交换中,要以文化策略突出本企业的文化及理念,以保证服务具有高度的吸引力.更要在实践中,注重企业完美形象的展现.对于越来越多的外来文化入侵,我们在进行吸收的同时,出于尊重,也要根据实际进行本土化处理.同时,在与国外企业进行沟通时,要及时对消费者心理进行掌握,充分利用他们的感性心理,来增强其购买力,结合文化的熏陶及影响,以文化情感作为驱动,实现企业对国外的良好沟通,也实现了翻译在实践过程的应用.这也极大促进了企业的文化建设,把企业丰富的文化内涵融入了消费者的内心,不仅给企业获得了最大的经济效益,也提升了企业的社会效益及形象.这种移情文化的做法,不仅体现出很好的审美,也体现出独特的民族特色,也彰显出民族文化的内涵及价值.

综上所述,企业的文化建设对企业的发展有着极为重要的意义.翻译文化作为企业文化的重要组成,更是有着无法替代的作用.因此,在工作实践中,企业需要把翻译理论及实践有机结合起来,以促进我国企业保持稳定的竞争态势,中西合璧,取长补短,建设符合我国国情,能与世界接轨的现代文化.这对于国内企业文化面向世界,对民族本土文化进行发扬及传播,都有着极为重要的意义,也为企业未来的发展打下良好的基础.

参考文献:

[1]文 军.企业翻译与企业文化:从调查看问题[J].上海科技翻译,2002,(2) .

作者简介:

司 洋 (1981.2 - ),女,河北省唐山市玉田县人,国网冀北玉田县供电公司助理翻译,大学专科,研究方向:翻译.

(作者单位:国网冀北玉田县供电公司 河北玉田县 064100)

结论:大学硕士与本科企业文化建设毕业论文开题报告范文和相关优秀学术职称论文参考文献资料下载,关于免费教你怎么写企业文化建设方面论文范文。

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