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农村带头人论文参考文献：
在中国农村发展的画卷上,浙江奉化市滕头村党委书记傅企平是一个闪亮的符号.20年来,在他的带领下,滕头村坚持产业与生态和谐发展,使绿水青山变成金山银山,实现了从“田不平路不平,亩产只有二百零”,到“口袋富脑袋富,家家都是小康户”的跨越发展.
一犁耕到头
1997年,傅企平接棒担任滕头村党委书记.彼时,滕头村几十家集体企业发展放缓.如何搞活,成为一道难题.
傅企平有股倔劲,坚信“学习才有思路”,傅企平和党委班子读报、听讲座、外出取经,着力掌握强村富民的过硬本领.
经过充分酝酿,傅企平决定对集体企业进行产权制度改革：凡宜集体经营的,继续实行目标管理,对重点骨干企业实行股份制改造；对一些小型微利企业,采取兼并、租赁等办法.这套“组合拳”过后,村办企业明显增强了活力.
初战告捷后,傅企平又思考起经济版图扩张的问题.喜欢学习的傅企平在一次看报时灵光一闪：发展旅游,让人们掏钱来看滕头美景.
说干就干,他顶住冷嘲热讽,引进人才,推进生态和农业观光旅游,并确立了生态立村的原则：项目效益再好,如果破坏生态环境,一概禁入.
1999年,环境优美的滕头村开始卖门票.游客纷至沓来,农民家里的草莓、鸡蛋等卖了个精光.这让村民内心起了波澜,原来好风景也可以卖个好价钱.
村民说,傅企平就像电影中党风月报的“老炮儿”,敢闯有招,老辣刚劲,是信得过的当家人.
在傅企平的主导下,20年来,滕头村坚持“一犁耕到头”,在生态经济领域不断向纵深挺进：在全国十多个地区建立了“连锁”的苗圃基地,生态酒店陆续开业.如今,滕头村每年仅旅游收入就超过1亿元.
“老炮”带出了“一排炮”
傅企平被称为“老炮”,还因为他重规矩.
滕头村有个“三先三不”原则,凡是村民做到的,党员干部必须首先做到；凡要求党员干部做到的,党委成员首先做到；凡要求党委成员做到的,书记首先做到.村干部不领最高工资,不住最好房子,不拿最多奖金.
“党员干部队伍甘愿吃亏,是傅书记带动的.”在村办企业滕头集团工作的总会计师沈静波告诉记者：“在全村其他村民都分到别墅或者公寓楼后,傅书记最后才参加公寓楼分配.”
对傅企平来说,工作是一种快乐.只要不出差,每天早上5点左右,他就开始围绕村里转一圈,看到有不满意的地方就记在心里,等上班后,他就去找相关负责人解决问题.
“他干农活儿出身,吃一顿顶三顿,最怕跟他一起出差.”村委会办公室主任傅强笑着告诉记者,傅企平一年到头没有休息日,经常连轴转.一次5天时间驱车跑了5个省,汽车成为他的宾馆,经常忙得误了饭点,年轻人熬不过他.
“一个‘老炮’,带出来‘一排炮’！”村民傅永朝说,去年台风袭击,党员自发地上街清淤、打扫卫生,村民纷纷点赞党员的好样子.近年来,全村党员干部中先后有10人次获全国劳模、全国五一劳动奖章及省市级荣誉称号.
群众都富了才觉人生圆满
听到最多的是村里的大事小情,操心最多的是村里弱势群体.对傅企平而言,抓好党建不是一个抽象的词语,而是如同一杯热茶,散发清香,传递热量.
滕头村有2000多名常住外来人口,傅企平经常深入外来务工人员家中话家常、听诉求.发现有困难的家庭,立即让党委成员一对一联系帮扶.
“群眾都过上好日子,感觉自己的人生才圆满.”指着墙上晃眼的全球生态500佳、世界十佳和谐乡村、国家AAAA乡村旅游景区等牌匾,傅企平四射地说,我们滕头要做“百年老店”,不断前行,不断超越.
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