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主题:人文论文写作 时间:2024-01-19

人文培育在医院文化建设中作用,本论文可用于人文论文范文参考下载,人文相关论文写作参考研究。

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摘 要 如今,虽然社会经济在不断发展,但是医患矛盾却越来越突出.究其原因,和医务工作人员的人文素质不够有密切关系.因此,医院必须加强人文培育工作,提高医务人员的相关素质,使得医疗服务水平获得提升.笔者针对人文培育在医院文化建设中的作用进行了分析,具体如下.

关键词 水平 人文培育 文化建设 作用

中图分类号:F270 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2017)06-000-01

一、医院人文建设的现状

(一)医疗服务越来越商业化

患者是医院的消费主体,同时也是医院收入的来源.然而医院腐败现象却逐渐增多,很多医务人员为了追逐利益,频繁收取回扣以及红包.在这样的情况下,医院的人文精神丧失,医疗保健制度也成为了获取利润的渠道,医疗服务越来越商业化.

(二)医患关系越来越紧张

医疗纠纷发生的频率增多,医患关系也越来越紧张.在这样的状况下,患者对医生失去了信赖,认为医生不可信.医院不重视对医务人员进行人文精神的培育,使得医生在诊治的过程中,缺乏人文关怀,容易和患者之间产生一些矛盾.

(三)医院只注重技术的提升

在进行诊治的时候,医生仅仅只是将患者看成是技术运用的对象,没有和患者进行沟通,更没有关心患者.医院只注重技术的提升,使得医生也将重点放在了分析数据、病因等方面.不仅如此,医生关注的核心也在化验单的数字和结果上,因为缺乏人文精神,一些患者可能会认为医生冷漠,缺乏人情味.

二、人文培育在医院文化建设中的作用

(一)人文培育可以缓解医患关系紧张

医院对医生进行人文精神的培育,可以使得医生更加关爱患者,和患者进行沟通交流.因为一个合格的医生除了是技术过关的医师,更应该是患者的心理观察者,能对患者的不安情绪进行安抚.

(二)人文培育可以满足患者的需求

随着时代的不断发展,患者对医疗服务的要求也不断提高.很多患者不仅仅只是要求医院治疗疾病,更加注重的是医疗服务的质量和过程,以及在就诊过程中主要的体验,这也是医院人文关怀的重点.很多患者对医院的诊疗水平的评价不是很在行,但是对于医疗人员的服务水平却是十分的关心和在意.

(三)人文培育可以提高医生的素质

随着医疗服务质量的提高,对医生素质的要求也越来越高.要求医生除了具备相关的医学知识,同时也要拥有心理学、社会学、哲学等方面的知识,这样才能适应诊治工作的需要.医院对医生进行人文精神的培育,使得医生除了关注疾病本身,也关注患者的情况,对患者体贴入微,提高医院的总体服务质量.

(四)人文培育可以提高医院竞争力

到了如今,服务质量已经成为了每一个行业主要的竞争手段.服务质量的高低,关系到医院自身的发展潜力、竞争力等.医疗行业同样也属于服务行业,每个医院比拼的不仅仅是医疗技术,更是服务质量.如果服务质量很高,那么就会为医院带来良好的口碑.也因此,做好人文培育工作,可以提高医院的综合竞争力.

(五)人文培育有利于优化医院人文环境

医院的人文环境关系到医院在行业中的发展,医院通过人文培育,优化自身的人文环境,有利于医院的规划和发展.所以,医院需在合理的基础上,对人文环境进行优化,从而使医院和患者的关系更加协调,对医院环境起到优化的作用.

三、医院如何做好人文培育工作

(一)将人文培育结果纳入考核体系

医院除了要对医务人员进行人文培育,更要将培育的结果纳入到考核体系里,使工作人员的薪酬奖励和之挂钩.为此,医院需要建立随访中心,对出院的患者进行一定的随访,了解和关心患者的情况.在诊治的过程中,还需要对医生的医德、医风进行调查,监督医生的精神风貌、用语、纪律以及其他表现,将监督结果放入到绩效考核里,使得监督起到良好的作用.

(二)在医院的格局布置中展现出人文关怀

医院需要对每一个科室进行调整,使得患者能够得到更优质的服务.为此,为了方便患者,医院可以建立检查科室,将常规检查项目安排在一个楼层当中.而且也要增加一些指示牌,使得护理人员对患者进行引导.总而言之,医院要使得自身的环境布置更加温馨,更加人性化,最终提高患者的满意程度.

(三)加强文化宣传工作

为了做好人文培育工作,医院需要建立专门的管理部门,打造一个文化小组,负责对医院文化进行宣传和展示.在平时,除了要经常带领医务人员开展义诊活动、公益活动,更要多多举行一些文化活动、娱乐活动,丰富医生的业余生活,做好医院文化建设的工作.

四、結语

人文精神是医院的重要文化资源,其不但能优化医院环境,而且能提高医院的服务质量.因此,医院管理者需要加强人文精神的培育,促进医院的大力发展,为医院带来社会效益、经济效益.

参考文献:

[1] 孙雨,胡琳,吴芳.医院管理实践中人文精神的回归[J].中医药管理杂志,2015(20):49-51.

[2] 张品南,陈光煜,潘丹,朱海乐.论科学精神和人文精神在构建和谐医院中的作用[J].医院管理论坛,2013(05):6-9.

结论:适合不知如何写人文方面的相关专业大学硕士和本科毕业论文以及关于什么叫人文情怀论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料下载。

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