沂水群众路线实践,本论文可用于群众路线论文范文参考下载，群众路线相关论文写作参考研究。
群众路线论文参考文献：
开栏语
90多年来,中国*之所以能凝聚起亿万人民的智慧和力量,战胜前进道路上的艰难险阻,创造举世瞩目的“中国传奇”,最根本的就是把群众路线作为党的生命线予以坚持和贯彻.
站在21世纪第二个十年的历史节点上,我们既有民族复兴曙光在前的欢欣鼓舞,又有“行百里者半九十”的任重道远；用几十年时间走过西方国家几百年的路,我们取得了巨大成就,也必须化解所积累和叠加的矛盾问题.把握党所处的历史方位,牢记党所肩负的使命任务,我们就懂得了紧紧抓住群众路线这条党的生命线的紧迫性.
得民心者得天下,失民心者失天下.人民群众是党的力量之源,群众路线是党的生命线和根本工作路线.党要带领人民实现民族复兴的中国梦,要始终引领中国发展进步,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,人民是最根本的依靠力量.
*总书记强调：着眼党的奋斗历程和执政使命,着眼“两个100年”目标和中国梦,深入阐述了群众路线对于党和人民事业的极端重要性,深刻阐明了开展这一教育实践活动的重大意义,为保持党同人民群众的血肉联系指明了实践路径,为实现党的十八大确定的奋斗目标和中国梦注入了强大动力.
这也是本刊设立“群众路线”专栏的旨意所在.
（李承明）
编者按：
近年来,很多地方往往是强调了经济发展,却忽视了做好群众工作,轻视了保证发展基础这一根本性的问题.事实证明群众是最大的力量源泉.山东沂水县在联系群众活动中科学设置载体,明确宗旨定位,细化制度设计,强化开门考评,创新社会管理,快速达成实效,实现了群众工作与县域发展齐头并进,形成了自己独特的群众工作新模式,值得借鉴和推广.
党的十八大之后,山东省沂水县扎实贯彻会议精神,全面开展全县万名干部“联系群众、转变作风”活动.让全县33.7万户群众都有一个说得上话、办得了事的干部“亲戚”,让全县每个干部都有30 户左右、约100名访忧问难、征求民意的“草鞋亲戚”和服务对象,把百姓*转变为干部“下访”,把“幸福民享”落实在“责任官当”上,让百姓当考官,干部当考生,变干部强势为群众强势,以公开促公平,以公平促和谐,用干部辛苦指数换来群众幸福指数.
大背景新思路：
创新群众工作刻不容缓
这里所说的大背景,就是党的十八大精神,就是*总书记所说的“我们要随时随刻倾听人民呼声、回应人民期待”.
沂水县是地处沂蒙山区腹地的红色革命老区,辖18个乡镇街道、1个经济开发区、1个沂蒙风情旅游景区,1040个行政村,113.2万人口,面积2434.8平方公里,在山东省县级行政区划面积中位列第二,是早年*山东分局诞生地、《大众日报》创刊地、沂蒙精神发祥地之一.近年来,该县不断改革创新、与时俱进,加快经济社会发展,努力建设激情沂水、创新沂水、友善沂水、品牌沂水,先后荣获全国文明县城、国家园林县城、国家级现代农业示范区、国家级可持续发展试验区、国家级旅游标准化试点县、千年古县、全省社会管理创新试点县、全省金融创新工作试点县和省级生态县等荣誉称号.
近年来,沂水县激情创业、跨越发展,干部谈起经济工作、招商引资、城市建设头头是道,但县委、县政府在总结工作时也发现了一些问题：经济社会发展了,但干部跟群众的距离、感情却渐行渐远；干部发展经济的能力提升了,做群众工作的能力却下降了；党委政府的思路符合上级要求、切合沂水实际,但群众知情率低、参与度低,有个别环节甚至出现与群众诉求不符的现象.
为此,沂水县深入贯彻十八大“为民务实清廉”的要求,结合自身特点和实际作出决定：在2012年开展三信教育、双学双比和“包百企进千村帮万户”等活动的基础上,从2013年起开启全县干部“联系群众、转变作风”主题实践教育活动.发扬沂蒙老区党群鱼水关系的优良传统,创新新时期干部联系群众的工作模式,一年多来,全县万名干部联系百万群众,3万诉求数月高效解决,形成了“面对面交流、实打实办事、手拉手解困、心贴心结亲”的群众工作新模式.
解读沂水模式：
干部下访 百姓上位
全县行政事业单位干部除一线教师和医生共10180人,全县农村群众共33.7万户,约100万人,每名干部负责联系30户左右的群众,万名干部联系百万群众,实现干部联系群众全覆盖、无遗漏、无缝隙对接.
对干部联系群众、为民排忧解困实行条块式网格化管理、分层化问责、组团式服务.全县为一个总网格,由县活动领导小组办公室总体调度；每个乡镇为一个大网格,由联系该乡镇的县领导和该乡镇党委书记担任大网格负责人；每个工作片为一个中网格,由乡镇网格负责人指定县直部门的联系干部或乡镇干部担任中网格组长,一般是部门负责人和乡镇班子成员；每村一个村级网格,由联系干部对应每一户群众的固定网格组成,一名副科级以上干部担任村级网格组长.目前,全县共设置干部联系网格10180个、村级网格1040个、工作片网格135个,形成了一张横到边、纵到底、定人定责、直观清晰的群众工作“鱼鳞图”.
由此建立了系统完整、环环相扣的群众诉求表达、搜集、研判、解决、反馈,再搜集、再研判、再解决的动态循环机制.联系干部走访过程中了解到的群众需求诉求,能解决的要及时办结并做好反馈；联系干部不能解决的,按照网格责任体系逐级上报至网格负责人,由各级网格负责人每月定期组织召开分析研判会,制定解决措施和方案,明确解决时限和责任单位或责任人员.在每个村公开栏设立“回音壁”,除涉及个人隐私问题向本人反馈外,公开干部对群众诉求解决答复情况,确保“事事有回音、件件有落实”.
干部上门直接联系群众,分四个步骤循序渐进：第一步,干部入户走访见面,联系对接群众,建立起联系线；第二步,搜集群众诉求,解决实际问题；第三步,加强感情交流,建立与群众的互信共赢关系；第四步,逐步规范、形成制度,建立群众工作长效机制.干部工作岗位可以变动,但只要在沂水,联系户就不变.如此让群众放心大胆提诉求、献计策,让干部兢兢业业抓进度、办实事,逐渐变干部强势为群众强势,最终让主仆归位.
结论：关于对不知道怎么写群众路线论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文群众路线的基本内涵论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。
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