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关于廉洁文化论文范文写作 企业廉洁文化建设载体实践和相关论文写作资料

主题:廉洁文化论文写作 时间:2024-02-19

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摘 要:廉洁文化作为企业文化的一部分,它既是严肃的又是丰富多彩的.严肃的主题,丰富多彩的表现形式,这就给廉洁文化建设提出了载体创新的课题.随着科技的进步,知识更新的加快,企业员工对思想文化教育的手段已经不能满足于一般的说教,内容空洞泛味,形式枯燥单调,不可能会有好的效果.因此,如何创新载体,找准着力点,拓展廉洁文化发展空间,使企业员工更好更快地沐浴廉洁文化的雨露,接受廉洁文化的熏陶和教育,是新形势下企业廉洁文化建设值得探索和思考的问题.

关键词:廉洁文化;载体创新;实践思考

一、增强企业廉洁文化建设的重要性认识

廉洁文化是文化建设和廉洁制度建设相结合的产物,是企业文化的重要组成部分.廉政文化主要是针对党员干部特别是各级领导干部从政、勤政和廉政进行的文化建设为主的教育活动.它是一种企业精神和文化的积淀,具有吸收、传承、发扬的凝重感和延续性.加强企业廉洁文化建设是践行“三个代表”重要思想,落实科学发展观的具体体现;是构建惩防体系,深化*工作的重要内容;是企业健康、持续、和谐发展的内在要求.通过大力弘扬企业廉洁文化建设,可以使广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、利益观和地位观,树立*的坚强信心,引导广大职工自觉坚持讲文明、讲道德、讲法纪、讲责任、讲诚信做人、做事的良好风气.使廉洁文化深入人心,可以增强企业的凝聚力和竞争力.也为企业的物质文明、精神文明、政治文明和企业文化建设提供强有力的精神支持,促进企业朝着持续、稳定、健康、和谐的方向发展.

二、利用多种渠道和方式,开展企业廉洁文化建设

廉洁文化建设是一个持续、渐进、渗透、总结、形成、丰富的过程,作为一种文化精髓,它对广大职工的思想观念、工作作风、生活方式、理想信念的形成有着潜移默化的影响.廉洁文化作为企业文化和党风廉政建设的一部分,完全可以利用企业文化建设、党风廉政建设和党政工青妇在企业管理上的优势,整合资源,拓展平台,创新载体,通过实践,总结探索出适合企业特点并为员工所欢迎的廉洁文化建设的新路子.利用党建阵地,把廉洁文化融于党的思想作风建设之中.党建,是企业思想政治工作主阵地,内容广泛,形式多样,是廉洁文化建设重要平台.在我们公司,党委中心组学习、领导班子 生活会、班子成员述廉评廉、 测评,“三会一课”、 评议党员,绩效考核、效能监察,这些已成常态的党建“规定动作”,其内容本身就具有鲜明的“廉洁”主题.在高歌“*”主旋律的同时,可以把廉洁文化内涵诠释的更深更透更好.以“廉洁”为主题,围绕“防范”做文章,使廉洁文化更富人性化、艺术化,严肃的主题.利用传统的企业文化平台,使廉洁文化融入职工生活.文艺、书画、摄影、读书、写作等这些传统的企业文化,已深深植根企业,并成为职工文化生活的重要内容.企业工作的方方面面,通过我们的努力,都可以成为廉洁文化建设的载体.其次是要善于发现、探索、创新.企业、家庭、社会,蕴藏着廉洁文化建设无限的拓展空间.企业已有的一些成功做法,可以通过总结改造,创新提高.社会的兄弟单位的经验,要学习借鉴,取人之长,为我所用.突出于“新”,要把握好二点,一是群众要喜闻乐见,活动要富有成效.企业员工既是廉洁文化建设的实践者,更是廉洁文化的受益者.群众爱做、爱看、爱听、爱写,爱画,且内容廉洁高尚、健康向上,这就是成功的载体.二是紧跟形势,符合时代潮流.理念新,形式新,立意新,观点正确,主题鲜明.唯有这样的载体,才有吸引力,感染力、渗透力,生命力.

三、明确工作思路,加强企业廉洁文化的组织领导

企业廉洁文化建设要以开展群众性、广泛性、深刻性文化活动为载体,围绕企业生产经营实际,大力弘扬爱岗敬业、勤政廉洁、诚实守信、无私奉献的优良作风,引导全体干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,努力营造*的文化氛围,净化生产、生活环境,提高企业的综合实力和竞争力,促进企业健康、持续、和谐发展.那么,作为企业的领导者,要用高度的责任感和使命感投入到企业廉洁文化建设中.因为,领导者是企业文化的倡导者、设计者、宣传者和组织者,应该高度重视廉洁文化建设.进一步完善各项相关的制度和机制,落实责任制,形成全员参和、统一协调的工作局面.领导干部要严于律己、率先垂范,做到诚实守信、克己奉公、廉洁高效、勤政务实,自觉执行企业的规章制度、管理制度和*的各项规定,为职工作出表率,以自己实际行动取信于职工.

四、突出重点,建立廉洁文化建设的长效机制

在廉洁文化建设中,关键要抓好党风廉政建设责任制的贯彻和落实,将其纳入到企业制度建设中,使廉洁文化建设融入到企业制度完善和生产经营的各个环节,逐步实现廉洁文化建设制度化,建立健全廉洁文化建设的长效机制、协调机制、落实检查机制,相互密切配合,全面履行职责,把诚实守信、廉洁从业的要求贯穿到企业的各项制度中,加强对各项工作环节的过程控制.同时,把廉洁文化建设和企业的厂务公开、 管理结合起来,营造企业廉洁、和谐、守法的内部环境,从而提高企业的经营、管理水平,提高企业的综合实力,促进企业持续、稳定、健康、和谐发展.

参考文献:

[1]尹世光.廉洁文化视域下中华民族精神研究[J].合肥工业大学学报,2011,5(4).

[2]树立社会主义荣辱观 推进党风廉政建设[J].四川党的建设城市版,2006,(05).

结论:关于廉洁文化方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关廉洁文化宣传标语论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。

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