公立医院党建工作模式促进医院管理,本论文可用于医院管理论文范文参考下载，医院管理相关论文写作参考研究。
医院管理论文参考文献：
【摘 要】我国的公立医院普遍存在一些管理问题,通过加强党建工作,医院的管理问题将得到有效解决.本文将对医疗单位中普遍存在的管理问题进行分析,并提出利用 生活会、群众路线以及梯队建设改善管理问题的具体路径.
【关键词】公立医院 管理问题 党建工作 应用路径
十九大期间,以 总书记为核心的党 领导集体,多次强调了基层党建工作的重要性.通过党建工作,我国基层治理的有效性将得到提升, 政策也将得到充分的贯彻落实.我党来源于基层群众,也服务于基层群众,为群众构建良好的医疗保障体系,是我党的重点工作之一.通过加强公立医院的党建工作,群众的医疗需求将得到更多的关注.
一、公立医院管理中存在的问题
(一)部分医院不重视作风建设
十八大以来,我国的*工作取得了辉煌的成绩,社会风气大为改观,但在部分医疗机构中,任然存在一些问题.首先,在部分医院中仍然存在过度治疗的问题.在现实环境中,治疗费用和医生的收入存在一定的关联性,因此个别医疗从业人员,利用信息优势为患者制定了不合理的治疗方案.这一问题,不仅增加了患者的经济负担,也使医患矛盾不断增加,公立医院的公益性遭到了破坏.其次,由于我国的医患比例较高,医生的工作压力普遍较大,在遇到困难时部分医生往往难以保持良好的工作态度.患者在入院的过程中,正承受较大的痛苦,医生的态度可对其心理产生重大的影响.但由于医生的态度问题难以界定,因此医院的管理工作难以有效开展.
（二）部分医院的管理能力不足
我国部分医疗机构的管理工作任然存在一定的问题,上级的政策在医院基层中往往难以得到有效落实.产生这一问题的原因主要有几个方面,首先,我国部分医疗从业人员被列入了事业编制,其隶属于省劳动厅.在管理中医院没有权利对其采取严格的管理措施,因此医院的约束能力严重不足.其次,医生的培养需要较长的周期和较高的投入,因此医疗机构对于医生的重视程度普遍较高.近年来,我国的民营医院快速发展,医疗岗位的缺口较大,因此部分具备较强能力的医生往往希望转换工作单位.在这一背景下,医院往往难以对医生提出更加严格的管理要求,以至医疗队伍的组织性不断下降.再有,由于医疗工作的专业性较强,责任也较为重大.因此医院对于医生的业务管理较为宽松,医生工作的自主性较强.
（三）部分医院不重视业务水平的提升
我国部分医院对于医生的业务培养重视不足,以至该医院的医疗水平难以得到提升,该地区患者的需求难以得到满足.产生这一问题的原因主要有几个方面,首先,部分乡镇医疗机构的治疗范围较小,常规的处方通常可应当日常的医疗工作.因此其提升业务能力的愿望严重不足,医生的學习渠道也较为狭窄.其次,我国部分医院的管理机制较为僵化,青年医生的上升空间较为有限.这一问题,使得部分医生逐渐丧失了对于业务的追求,个别医生甚至将主要精力投入到了人际交往的活动中.在这样的环境下,该单位的医疗水平难以得到快速的提升.
二、通过党建工作提升医院管理的具体措施
(一)通过党建工作带动医疗队伍的作风建设
我国部分医疗从业人员的工作作风存在一定的问题,以至医患矛盾不断增大,社会的和谐稳定也遭到了严重的影响.针对这一问题,我国的公立医院可通过基层的党建工作,加强本单位的作风建设.在实践中,医院的党委和党支部应当牢牢把握我党的基本方针,将为人民服务作为党建工作的立足点.始终代表人民的利益,是我党先进性的来源,因此,基层党委应当从群众利益出发,转变单位内部的不良风气.例如,基层党委可组织本单位的党员千部以及先进分子,开展社区义诊活动,同时在义诊活动中,党委干部应当积极宣传我党的先进理念,以帮助本单位的医生认识到自身的责任.通过该活动党员干部将更加理解群众的实际需要,并意识到党员理应承担的社会责任.群众路线,是我党的基本工作路线,党员来源于群众,服务于群众,通过践行群众路线,医院的工作作风将得到转变.
(二)通过党建工作强化医疗队伍的组织性
由于编制等因素的影响,我国公立医院的管理工作普遍存在一些问题.针对这些问题,我国医院可通过党建工作,提升医疗队伍的组织性和纪律性.首先,管理工作可先从思想教育层面入手.思想教育是党建工作的重要工具,在实践中,基层党委可在各部门举行 生活会,在会中党员干部可带头展开自我批评,并引导基层工作人员认识到自身的思想问题.通过 生活会,基层工作人员的思想将更加统一,内部矛盾也将得到缓解.其次,在管理工作中,基层党委应当积极发挥自身的带头作用,通过约束党员干部的自身行为,使单位内部的“关键少数”发挥出正面的带头作用.通过这样的措施,医院内部的管理效率将得到增强.
(三)通过党建工作提升医疗队伍的业务水平
由于管理僵化以及发展意识的影响,我国部分医疗机构对于业务培训的重视程度明显不足.针对这一问题,医院党委可积极发挥自身的作用,依托党建平台构建业务培训体系.例如,党委在开展梯队建设的过程中,应当重点关注业务能力较强的青年医生.通过选拔标准的引领,医生对于自身的业务能力将更加重视.其次,党委可依托党建体系,为优秀的青年医生提供交换学习的机会.在我国公立医院的管理体系中,人员调动的难度较大,但党组织的管理较为灵活,各部门之间的协调性较为高效,因此通过党建体系,青年医生可获得更多的学习机会.
三、结语
在医疗单位的党建工作中,基层党委应当利用 生活会等方式,加强医疗队伍的思想作风建设,从而使医疗单位的服务水平得到提升.其次,医院的基层党委可组织业务骨干进入到群众中,通过基层活动,党员干部将更为深刻地意识到党员理应承担的社会责任.
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结论：适合医院管理论文写作的大学硕士及相关本科毕业论文，相关医院管理方案开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
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