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思想政治工作论文参考文献：
摘 要：随着经济全球化和国家经济体制、政治体制等各个领域的深化改革的发展趋势,使得我国事业单位离退休党员思想政治工作面临着巨大的挑战.本文通过阐述离退休党员的思想政治特点,介绍了目前我国事业单位离退休思想政治工作中的问题,进而提出了改善的新方法.
关键词：事业单位 离退休党员； 思想政治工作 方法
一、离退休党员的思想政治特点
离退休党员、干部为国家经济发展和社会进步做出了卓越的贡献,也为事业单位的发展奉献了自己的青春和热血,是事业单位的重要财富.然而,在社会主义市场经济、政治文化以及科教等领域的深度改革的新形势下,离退休党员、干部具有优秀的思想政治教育认识.离退休党员、干部优秀的思想政治认识体现在：第一,长期接受党的教育,思想政治认识水平高,坚定不移拥护中国 和中国特色社会主义,坚定不移共产主义理想观念,学习积极性高,时刻关心国家大事和事业单位的发展.第二,党员素质较高,解放思想,实事求是,和时俱进,充分发挥党员的先锋模范到头作用,积极参和“创先争优”活动,永葆党员先进性,具有高度的纪律组织能力,不断学习和创新科学发展观和可持续发展战略思想.第三,爱好学习,具有强大的奉献精神.离退休党员、干部在离退休后积极学习国家政策和法律法规,充分利用自己的智慧和组织能力,为事业单位发展继续奉献自己的热血.
二、目前事业单位离退休党员思想政治工作的问题
1.离退休党员的思想政治认识问题和生活问题.然而,在我国经济体制、政治体制、文化体制等众多领域的深度改革和开放中,一些离退休党员、干部在思想政治上和生活上存在着问题,从而限制了事业单位开展思想政治工作.首先,在思想政治认识上,有些文化程度高的离退休党员的思想更新快,很快就适应了新的社会变化和发展形势,但是一些文化程度相对低的离退休党员的思想较为顽固,不能很快地和新时代同步,政治上出现不主动关心、不配合国家大事、政策以及事业单位思想政治工作技术,从而影响事业单位顺利开展离退休党员、干部的思想政治工作.另外,一些离退休党员、干部生活上出现了身体体弱多病,精神文化生活活动不丰富,精神状态不好,而且居住的地方不集中,这都不利于事业单位对离退休党员、干部思想政治工作的进行,
2.离退休党员思想政治工作方法不先进、不灵活,工作机制不完善.由于党员在事业单位中占据领导地位和主导作用,而且受到过去计划经济体制的影响,使得事业单位离退休党员思想政治工作机制不完善,没有充分发挥党员的智慧和组织优势,没有很重视离退休党员的思想政治教育,使得事业单位的思想政治工作很难开展.另外,由于没有很好地把科学发展观和以人为本理念融入思想政治工作中,使得思想政治工作理念缺乏先进的指导,同时思想政治工作方法单一、不灵活,不能开展多样化、丰富化的文化活动和思想政治教育活动.
三、新时期事业单位做好离退休党员思想政治工作的方法
1.重视离退休党员的精神文化需求,提高福利待遇,全心全意服务离退休党员.在开展思想政治工作中要积极主动关心离退休党员、干部的精神状态和精神文化生活情况,要坚持以人为本,结合离退休党员、干部的精神文化需求,大力开展丰富的文化娱乐活动,以及健康的文化活动.例如开展美术、交际舞、学术交流等文体活动,还可以举办乒乓球、羽毛球等体育活动,进而丰富离离退休党员、干部的精神文化生活,增加情趣性和活跃性.另外,要主动关心体弱多病的离退休党员和老干部,要全心全意为他们服务,积极走访各个离退休党员和老干部,给予他们精神上的关怀和物质上的帮助.可以通过提高福利待遇或者聘用他们继续为事业单位工作,进而解决经济上的问题,满足离退休党员和老干部的物质生活需求和精神文化需求,从而促进事业单位离退休党员思想政治工作的顺利进行,并提高工作效率.
2.加强思想政治教育,改善工作方法,大力开展学习和实践活动.由于经济全球化及我国各个方面的深化改革趋势,极大冲击了离退休党员的思想政治认识,因此,事业单位在开展离退休党员思想政治工作中要大力加强离退休党员的思想政治教育.可以采用积极创建“优秀党支部建设”、“争做五好党员”等活动,深入开展学习先进理论精髓、先进知识、先进文化的学习活动,以及学习和领会国家政策和领导人讲话精神等活动,从而增强离退休党员的思想更新、政治坚定,从而更好地配合事业单位的思想政治工作,促进工作效率的提高.
总之,为了做好离退休党员思想政治工作,必须转变工作理念,不断创新工作方法,不断完善工作机制,从而有效开展离退休党员的思想政治工作,进而促进事业单位的全面发展.
参考文献
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[3]慕永成.加强离退休党员干部思想政治工作的思考和实践[J].上海商业,2013,10（4）
结论：适合思想政治工作论文写作的大学硕士及相关本科毕业论文，相关思想政治工作心得体会开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
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